24 июля 2014
Приложение
к распоряжению Председателя
Городской Думы города Салехарда
от 24 июля 2014 года № 114-РП
Объявление о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва для замещения должности муниципальной службы Городской Думы города Салехарда
Городская Дума муниципального образования город Салехард (далее – Городская Дума) (629007, г. Салехард, ул. Свердлова, д. 48) предусматривает провести конкурс по формированию кадрового резерва для замещения должности муниципальной службы Городской Думы города Салехарда:
|
Наименование должности муниципальной службы
|
Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы
|
|
к уровню профессионального образования
|
к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности
|
|
Городская Дума города Салехарда
|
|
Аппарат Городской Думы
|
|
|
|
старшая группа должностей муниципальной службы категории
«обеспечивающие специалисты»
|
|
главный специалист
|
наличие среднего профессионального образования по одной из следующих укрупненных групп специальностей в соответствии с Общероссийским классификатором специальностей по образованию: «Гуманитарные науки» (направление подготовки: правоведение), «Экономика и управление» (направление подготовки: государственное и муниципальное управление), подтверждённого дипломом государственного образца
|
требования к стажу не предъявляются
|
Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию следующие документы:
а) личное заявление (форма прилагается);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации», с приложением фотографии;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина – документов о квалификации, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (по Учетной форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14 декабря 2009 года № 984н);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 02 марта 2007 года №25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Муниципальный служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет вместе с заявлением только собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации», с приложением фотографии, заверенную кадровой службой органа местного самоуправления, в котором он замещает должность муниципальной службы.
Начало приёма документов для участия в конкурсе с момента публикации объявления в городской общественно-политической газете «Полярный круг» в рабочие дни с 8.30 до 12.30 и с 14.00 до 17.00. Окончание приёма документов для участия в конкурсе в 17.00 часов 12 августа 2014 года.
Адрес места приёма документов: 629007, г. Салехард, ул. Свердлова, д. 48, каб. № 501, № 508 тел. (34922) 2-56-09, 2-54-74.
Конкурс будет проводиться в два этапа:
I этап – проведение анализа представленных кандидатами на конкурс документов с целью определения уровня профессиональной подготовленности каждого из кандидатов и соответствия квалификационным требованиям;
II этап – проведение тестирования и индивидуального собеседования с кандидатами с целью определения профессиональных и личностных качеств.
Решение конкурсной комиссии по итогам конкурса принимается открытым голосованием, простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании, по каждому кандидату отдельно. Решение принимается в отсутствие кандидата и является основанием для включения муниципального служащего (гражданина) в кадровый резерв для замещения должности муниципальной службы либо отказа в таком включении.
Условия прохождения муниципальной службы Городской Думы определены Федеральным законом от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года № 67-ЗАО «О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе», иными нормативными правовыми актами Ямало-Ненецкого автономного округа, муниципальными правовыми актами, должностной инструкцией и трудовым договором (с должностной инструкцией и формой трудового договора граждане могут ознакомиться при представлении документов в конкурсную комиссию).
Приложение: Образец заявления гражданина (муниципального служащего) о допуске к участию в конкурсе.
Приложение
к объявлению о проведении конкурса
(Образец)*
___________________________________________
(наименование органа местного самоуправления)
___________________________________________
(ф.и.о. руководителя)
от _________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
___________________________________________
(наименование занимаемой должности)
_____________________________________________
(наименование органа местного самоуправления,
предприятия, организации)
год рождения ________________________
образование _________________________
проживаю __________________________________
тел. ________________________________________
(рабочий, домашний)
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу допустить меня к участию в конкурсе для включения в кадровый резерв Городской Думы города Салехарда для замещения должности муниципальной службы _____________________________________________________________________________
(наименование должности)
отдела (сектора) ______________________________________________________________
(наименование отдела, сектора)
управления __________________________________________________________________
(наименование управления)
департамента ________________________________________________________________.
(наименование департамента)
С Федеральным законом «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Ямало-Ненецкого автономного округа «О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе», иными нормативными правовыми актами о муниципальной службе, Положением о кадровом резерве Городской Думы города Салехарда, в том числе с квалификационными требованиями, предъявляемыми к вышеуказанной должности, ознакомлен. С проведением процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, согласен.
К заявлению прилагаю: (перечислить прилагаемые документы).
Дата _________ Подпись __________ Расшифровка подписи ____________
· Примечание. Заявление оформляется в рукописном виде.